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3月5日，佛山市禅城区举办“春风送岗•魅力绽放”佛山女性就业招聘会•禅城专场（下称“招聘会”）。聚焦40+妇女、20+女大学生两大人群，重点打造“禅城灵姐”灵活就业和“芳华20”年轻女性两大服务品牌，倡导“20分钟工作圈”，精准对接企业用工和女性就业需求，搭建桥梁，实现女性就业和企业发展“双赢”。

当天招聘会上，近100家企业带来了2000多个岗位，吸引4000多名女性到场，灵活就业的岗位受到40+女性热捧。

举办专属集市招聘，助力“她”就业

佛山市妇联、禅城区妇联举办女性专属体验式就业招聘集市，让求职者对岗位要求有了更加直观清晰的感受与理解，提高求职意向达成率。现场还同时开展了就业政策、技能培训、创业指导、社会保险政策、劳动维权、妇联服务等“面对面”咨询和服务，全方位助力“她”就业。

深精专挖掘岗位供给，造留才储水池

通过实地走访、座谈会等方式开展企业和女性社会组织调研，禅城区妇联收集企业的用工需求，并将用工信息“清单化”；并加强与本地高校合作，摸清女大学生群体的就业需求，探索创设长效就业信息供需整合数据库，帮助高校女性毕业生与企业精准对接。为女大学生提供更多优质就业岗位和更有针对性的连锁服务，留住人才的同时，帮助她们找准自我定位，树立正确的就业观、婚恋观、家庭观。这是禅城区妇联打造的“芳华20”年轻女性服务品牌的其中一项内容。

今年准备毕业的女大学生张漫婷在招聘会后表示，找工作之余，还在就业政策、创业指导等摊位上，收获了不少知识。“我想先就业，在积累了一定经验和资源时机成熟后，再考虑创业。”她说。

倡导“20分钟工作圈”，灵活就业新演绎

为了解决当前大龄女劳动力、低技能失业人员、因生育中断就业女性等对灵活就业的迫切需要，禅城区妇联主动探索新路径，打造“禅城灵姐”灵活就业服务品牌，聚焦关心解决妇女“急难愁盼”之事，同时探索“20分钟工作圈”，让广大妇女实现“家门口”就业，工作家庭两不误。

“今天我终于勇敢迈出了第一步。”当全职妈妈十几年的闻燕玲，此前她从未敢参加招聘会。在招聘会上，她有信心能找到一份顾家挣钱两不误的工作。“这次招聘会，特别适合需要接送孩子的妈妈~~帮助我们就业”她说。

禅城区妇联主席康莉表示，禅城妇联为“40+”“20+”的妇女搭建双向奔赴的平台，再为供求双方嫁接技能培训等资源，创设留才储备池，打造服务新就业形态女性新样本。( 简柳冰)